在被各个社交平台、媒体的“被毕业”、“抓考勤”、“N+1”等花式裁员信息刷屏以后，大家都可以清晰地感受到互联网行业的生存状况似乎举步维艰。但是在这样的情形下，各个大厂前端团队的春招计划岗位仍然热度不减，甚至有规模扩张的趋势，在北京、深圳、上海、杭州等城市更是尤为明显。然而，这种扩张的表象背后却并不是什么乐观的事情，裁员后重新招聘是大厂招聘的标准手段，不仅为团队注入了新的血液，也保持了岗位的先进性和竞争力。对于前端同学而言，做好自己的技术学习路线与个人职业规划尤为重要。
在今年 6 月 10 日 -11 日将要落地北京的 GMTC 全球大前端技术大会内容策划的专家调研阶段，我们收到了许多诸如以下的现状反馈：国内诸多头部公司都聚焦在降本增效，以及“过冬”的能力建设；在这个时间点，前端领域的新技术趋势更多是关于新基建的，如 Monorepo 工具等，本质上还是聚焦在如何降本增效，让价值可以被清晰地度量出来……这些反馈与我们 GMTC 今年 “业务至上，效率为王”的会议主题不谋而合。
目前，我们策划了以下专题方向：前端 DevOps 实践、移动端性能与效率优化、TypeScript、跨端技术选型、前端框架新体验、云研发实践、IoT 动态应用开发、大前端设计协同、大前端监控、低代码以及团队可持续发展等专题。GMTC 希望通过线下会议这样的技术交流方式，收集当前国内外的优秀解决方案与最佳实践方式，不论你是前端入门选手、3-5 年工作经验的技术专家，亦或是团队 Leader，解决你的技术“痛点”问题是我们的会议初心。
亮点议题推荐：
更多专题内容与议题打磨正在持续上线中……如果你有好的想法和技术实践，我们也真诚地欢迎你的加入。（议题申请：[email protected]）
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